氣候變化是這時代最大的人權挑戰之一。它對生存權，健康權，住房權和食物權產生巨大影響，並將導致廣泛流離失所。氣候變化對某些群體，尤其是婦女，兒童和老年人等貧困和邊緣化群體造成不成比例的影響。

繼2015年重要的《巴黎協定》之後，迅速執行該協定至關重要。

在應對氣候變化方面，企業扮演著至關重要的角色。這包括：減少排放（緩解）；採取行動協助供應鏈中的弱勢群體，並確保考慮到他們的需求（適應）；並採取負責任的公共政策立場-提倡政府採取有力措施，而不是阻止行動。

國際律師協會的總統特別工作組已就“氣候變化公正與公司責任”提出了建議，可按此瀏覽。聯合國的“氣候行動：為什麼對企業如此重要”簡要概述了企業如何應對氣候變化以支持可持續發展目標13。